企業(yè)VI設(shè)計(jì)規(guī)章制度的正文結(jié)構(gòu)一般由分章列條式和條款式兩種形式。
        分章列條式（章條式）即將企業(yè)VI設(shè)計(jì)規(guī)章制度的內(nèi)容分成若干章，每章又分為若干條，根據(jù)需要，條下有時(shí)又分若干項(xiàng)。第一章是總則，中間各章叫分則，最后一章叫附則。
        （1）總則。一般寫原則性、普遍性的內(nèi)容，包括的主要內(nèi)容有：制定依據(jù)、制定目的（宗旨）和任務(wù)、基本原則、適用范圍、有關(guān)定義、企業(yè)VI設(shè)計(jì)主管部門等情況，類似于文章的前言，對全文起統(tǒng)領(lǐng)作用。
 

        （2）分則。從總則以下到附則以上，中間的若干章均為分則。分則是全文的主體部分，通常按事務(wù)間的邏輯順序，或按各部分內(nèi)容的聯(lián)系，或按企業(yè)VI設(shè)計(jì)工作活動程序以及慣例分條列項(xiàng)，集中編排。表述獎懲辦法的條文也可單獨(dú)構(gòu)成罰則或獎則作為分則的最后條文。
        （3）附則。附則通常是全文的最后一章，一般說明該規(guī)章制度的實(shí)行程序與方式、生效日期、與有關(guān)文件的關(guān)系及其他未盡事宜的處置方法、作解釋權(quán)的單位名稱等內(nèi)容。附則只設(shè)一章，根據(jù)需要，下分若干條，也有附在最后不單獨(dú)成章的。 

 

 

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